2026年万年县档案馆档案业务人员招聘1人公告

受万年县档案馆委托，万年县万财劳务有限公司面向社会公开招聘档案业务人员1 名，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位概况

万年县档案馆是集中管理本行政区域重要档案资料的文化事业机构，核心职责包括档案收集、整理、保管、鉴定、统计及利用服务，为党政机关、企事业单位和社会公众提供档案支持，助力区域文化传承与发展。

二、招聘原则

坚持“德才兼备、以德为先” 选人用人标准，遵循 “公开、平等、竞争、择优” 原则，依法依规、科学规范开展招聘工作。

三、招聘岗位及职责

档案业务人员1名

1.负责各类档案的收集、分类、组卷、著录、装订等整理工作；

2. 协助开展档案数字化加工，保障数据准确规范；

3.维护档案整理现场秩序，确保档案资料安全；

4. 完成领导交办的其他相关工作。

四、报考条件

（一）基本条件

具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；

大专及以上学历，专业不限，熟悉档案管理基本流程与规范者优先，有档案整理相关工作经验者优先；

年龄40 周岁以下（1986年1月1日（含）以后出生），身体健康，能适应岗位工作要求；

细心严谨、责任心强，具备良好的文字功底、沟通能力及团队合作意识，服从工作安排；

熟练应用office软件、熟悉档案整理、具有一定的文字功底。

（二）不得报考情形

曾因犯罪受过刑事处罚的；

曾被开除公职或被单位辞退的；

涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；

有其他不适宜从事档案工作情形的。

五、报名相关事项

（一）报名时间

2026年8月18 日—8月24日（工作日：08:30—11:30，14:45—17:00），逾期不再受理。

（二）报名方式及地点

报名方式：现场报名（不接受网上、电话等其他方式）；

报名地点：万投集团217办公室（万年县第一小学西面）；

咨询电话：15579366111（张先生）。

（三）报名材料（原件+ 复印件一份）

本人有效身份证；

招聘报名表（见附件）；

近期一寸正面免冠彩照1张；

学历证书、学历电子注册备案表及岗位要求的资格证书（如有）；

考务报名费：100 元 / 人（现场缴纳）。

（四）资格审查

资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员若提供虚假信息、材料与岗位条件不符，或存在舞弊、隐瞒事实等行为，一经核实立即取消资格。

六、考试安排

（一）面试

考试形式：结构化面试（总分100 分）；

考察内容：岗位认知、专业素养、沟通表达、应变能力及综合素质等；

考试要求：携带本人有效身份证原件参加，遵守考场纪律；

时间、地点：另行通知；

成绩告知：当场告知考生。

（二）同分处理

若成绩相同，加试一场面试，加试成绩高者优先。

七、体检与考察

体检：按成绩1:1 确定体检人员，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用自理；体检不合格的，按总成绩递补；

考察：由万财劳务公司会同万年县档案馆开展，考察政治思想、道德品质、工作能力、遵纪守法等情况；考察不合格的，按总成绩递补。

八、公示与录用

公示：拟录用人员名单在“万财劳务公司” 微信公众号公示 5个工作日；接受社会监督，监督电话：13907036270（舒女士）；

录用：公示无异议后，与万年县万财劳务公司签订2年劳务派遣合同（试用期2个月），按规定办理录用手续；逾期未报到且未说明原因的，视为自动放弃，空缺名额递补。

九、薪酬待遇

试用期（2 个月）：月工资 2800 元；

正式聘用后：月工资3000 元，享受国家规定 “五险”；年度考核不合格的，解除聘用合同。

十、纪律与监督

本次招聘由万年县档案馆、万年县万财劳务有限公司联合组织，江西赣都律师事务所负责法律解释。

十一、注意事项

应聘人员往返交通、住宿等费用自理；请保持通讯畅通，及时关注“万财劳务公司” 微信公众号及电话通知，因个人原因导致信息不畅的，视为自动弃权；应聘过程中存在伪造、涂改学历等不诚信行为的，取消录用资格（已录用的解除劳动合同）；考生需提前 30 分钟到达考点；本公告未尽事宜，由万年县万财劳务有限公司负责解释。

附件：《报名表》

万年县万财劳务有限公司

2026年8月18日

信息来源：https://jxrcrsksta.com/content/7590?categoryId=18